企业等级: | 普通会员 |
经营模式: | 生产加工 |
所在地区: | 安徽 合肥 |
联系卖家: | 鲁经理 女士 |
手机号码: | 13966793537 |
公司官网: | www.hfyaoan.com |
公司地址: | 安徽省合肥市高新区望江西路创新产业园一期C3栋一层 |
发布时间:2020-08-13 02:22:07
劳务实名制系统
1、实时自动化,建筑工人劳务实名制,精细化管理员工出勤:通过4G、Wifi及以太网与硬件设备直接实时互连所有数据传入系统,永不滞后硬件考勤数据实时同步、运算提供准确和实时的工时数据。2、异常数据推送,有效洞悉员工出勤动态:员工异常信息直接展示,济南劳务实名制,管理员及时掌握员工异常考勤出勤数据分析统计,监控项目进程。3、规则自定义,可配置的考勤规则。4、安全准确,建筑劳务实名制,有效减少企业劳动力成本的浪费
劳务实名制能解决什么问题
1、从根本上解决农民工欠薪问题。工地上工人大多数来自农村,是典型的农民工群体。拖欠农民工资问题严重损害农民工的合法权益;那劳务人员管理系统工资审核、查询有利于监督劳务企业工资发放,杜绝农民工欠薪问题的发生。2、提高工程上工人整体素质和工程质量。智慧工地劳务实名制管理系统,不但解决了工人归属问题和有效控制工人1流动性;实行实名制上岗,工地劳务实名制系统,确保了工程质量和安全生产。
实名制管理要点
一、做好农民工进场施工前的各项手续
1、如何做到劳务分包***自觉向项目部申报施工人员进场情况的关键是:现场封闭管理——没有按规定办理手续坚决不能进入施工现场。2、七天内办理好以下相关手续,考虑到现场施工和减少作业人员等待时间的需要,可以优先上报花名册和办理IC卡,但其他手续办理完成以7天为管理底线。
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